Subsidies voor opleiden
Wij zien het als onze taak om actief te zoeken naar mogelijkheden voor het financieren van opleidingen en ontwikkeling voor (nieuwe) medewerkers van ziekenhuizen. Er zijn voor ziekenhuizen verschillende toepasbare subsidieregelingen voor het opleiden en de ontwikkeling van (nieuwe) medewerkers. De beleidsmedewerker van de UMC Utrecht Academie fungeert daarbij als vraagbaak voor interne en externe klanten.
Fonds Ziekenhuisopleidingen (FZO) uitklapper, klik om te openen
Met ingang van 2011 bestaat de subsidieregeling ziekenhuisopleidingen, ook wel het Fonds Ziekenhuisopleidingen (FZO) genoemd. Instellingen ontvangen meer subsidie naarmate zij meer medisch ondersteunend personeel en gespecialiseerde verpleegkundigen opleiden. Doel van de regeling is om zorginstellingen te stimuleren om meer opleidingen te verzorgen tot functies waarvoor tekorten ontstaan of dreigen te ontstaan. De volgende opleidingen komen in aanmerking voor subsidie:
- Anesthesiemedewerker in service
- Anesthesiemedewerker Hbo-V-T
- Dialyseverpleegkundige
- Gipsverbandmeester
- IC-kinderverpleegkundige
- IC-neonatologie verpleegkundige
- IC-verpleegkundige
- Kinderverpleegkundige
- Klinisch perfusionist
- Obstetrieverpleegkundige
- Oncologieverpleegkundige
- Operatieassistent in service
- Operatieassistent Hbo-V-T
- Radiodiagnostisch laborant MBRT
- Radiodiagnostisch laborant in service
- Radiotherapeutisch laborant MBRT
- Radiotherapeutisch laborant in service
- SEH-verpleegkundige
- Ziekenhuishygiënist
Stagefonds zorg (alleen mbo en hbo) uitklapper, klik om te openen
Het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport heeft enkele jaren geleden een regeling geïntroduceerd voor het subsidiëren van stageplaatsen in de zorg: het Stagefonds. Het Stagefonds maakt het mogelijk dat zorginstellingen die stageplaatsen realiseren voor studenten van bepaalde zorgopleidingen een bijdrage krijgen voor de kosten van de stagebegeleiding. De volgende opleidingen komen in aanmerking voor subsidie:
- Hbo MWD, social work
- Hbo pedagogiek
- Hbo Medische Hulpverlening
- Hbo SPH
- Hbo verpleging
- Mbo helpende zorg en/of welzijn
- Mbo maatschappelijk zorg
- Mbo pedagogisch medewerker
- Mbo verpleging
- Mbo verzorging
- Mbo zorghulp
Subsidieregeling praktijkleren (alleen mbo voor de zorg) uitklapper, klik om te openen
De afdrachtvermindering onderwijs is per 1 januari 2014 afgeschaft. Hiervoor in de plaats is de Subsidieregeling praktijkleren gekomen. Deze regeling valt onder het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap. Het doel van de Subsidieregeling praktijkleren is werkgevers te stimuleren om praktijkleerplaatsen en werkleerplaatsen aan te bieden.
De subsidie is een tegemoetkoming voor een werkgever in de kosten die hij maakt voor de begeleiding van een leerling, deelnemer of student. Vanaf 1 januari 2014 zijn de volgende bedragen beschikbaar:
- vmbo: € 1,4 miljoen
- mbo: € 188,9 miljoen
- hbo (techniek of landbouw en natuurlijke omgeving): € 8 miljoen
- promovendi/toio’s (tijdelijke aanstelling of arbeidsovereenkomst bij een universiteit of een instituut van de KNAW of NWO): € 6,7 miljoen.
Waarbij een maximum van 2700 euro beschikbaar is per opleidingsplek.
Subsidieregeling kwaliteitsimpuls personeel ziekenhuiszorg uitklapper, klik om te openen
Zorginstellingen die zorg leveren op basis van de Zorgverzekeringswet (Zvw, o.a. algemene en categorale ziekenhuizen), kunnen subsidie krijgen om hun medewerkers op te leiden. De subsidieregeling kwaliteitsimpuls personeel ziekenhuiszorg is bedoeld voor:
- de inrichting van interne en externe opleidingen voor personeel
- studiebegeleiding van medewerkers in opleiding
- de vervanging van medewerkers in opleiding
- het gebruik van specifieke opleidingsfaciliteiten